При выборе места работы россияне оценивают уровень заработной платы (59%),степень адекватности руководства (38%) и стабильность компании (35%), говоритсяв исследовании SuperJob, опубликованном РИА «Новости». В опросе приняли участие 1,6 тыс.респондентов старше 18 лет из всех федеральных округов страны.

На перспективы карьерного роста обращает внимание 21% респондентов, еще для27% важна психологическая атмосфера в коллективе, для 23% — удобноерасположение офиса. Только 19% называют важным возможность профессиональногоразвития.

«По 10% считают значимыми интересные рабочие задачи и достойныйкомпенсационный пакет (ДМС, оплату питания, проезда и прочее). Еще 6% привыборе работы опирается на возможность пройти обучение за счет работодателя, 5%обязательно учитывает репутацию компании, а 2% принимает во вниманиекорпоративную культуру», — уточнили агентство в SuperJob.